如何看待别人这种地域性的歧视呢？

地域性歧视。多数都是格局不够。眼光短浅。
大致可以解析是。
弱者的优越感。因为除了地域优越感之外。别无所长。（即如，我是某某类人，你不是，哈哈哈诸如此类）
傲慢的嚣张感。只能看到眼前的优越生活。却不明白，彼此地域差异的根本因素，互补互利一个整体。是一个既得利益者的愚昧优越感。（我过得好，你过得不好，这是事实，哈哈哈。群体划分。）
优势劣势划分之下的无知者的嘲讽着。环境差异，促成不同优劣成长方式。（即如发展科技，发展农业。发展武力。各有所长。但是因为均衡而削弱或者增长一部分优劣。导致，愚昧既得利益者对失利者的嘲讽。无知。）
一个人对另一个人的嘲讽歧视。你可以分析他的优劣好坏，根本原因。
那么群体对群体的歧视。歧视也是一样。愚昧者横行，群体性驱动罢了。毫无价值。无格局，无智慧，无德行。
　　一问。我是谁。二问，从何而来。三问，所去何处。
　　我故我在。从记忆开始而来。向着所求而去。
　　大道三观。愁夜凡，狂傲至极即是谦虚。信我则保佑你，拜我当得永恒。哈哈哈

对于地域性的歧视，这是一个复杂而敏感的问题，涉及到人际关系、文化差异和社会心态等方面。以下是一些思考方式和建议：
尽量保持客观和理性：意识到地域性歧视是一种偏见和不公平行为，但也要避免过度情绪化或做出过激反应。
提倡平等和尊重：倡导平等对待和尊重所有人，无论其来自何处。通过自己的言行和态度，传递一个包容和尊重的信息。
积极参与文化交流：通过参与各种跨地域的文化交流活动，增进了解和互相尊重。这有助于打破刻板印象和促进友好关系。
教育和宣传：通过教育和宣传活动，增加公众对地域性歧视的认识和理解，促进社会公正和包容。
寻求支持和帮助：如果受到地域性歧视的困扰，可以寻求心理咨询师、社会工作者或相关组织的支持和帮助，获得适当的应对策略。
需要注意的是，每个人的情况和体验可能不同，因此适用的解决方法也会有所差异。以上建议仅供参考，具体的处理方式应根据具体情况和个人需求进行决策。

地域性的歧视是一种不健康的社会现象，它在很多情况下都是无端的、不公正的，更是不符合人类共同发展的大趋势。当我们面对这种情况时，我们应该保持理性和公正，不轻易妄下定论，要学会分辨是非，避免盲目跟风，否则只会加剧矛盾。
在这个具体的例子中，我们应该认识到香港和内地之间存在的一些历史和文化差异，这些差异可能导致某些人的偏见和歧视。但是我们也要看到，这种偏见和歧视并不代表所有人的观点，更不能因为这种情况而概括地否定整个香港社会的价值观。
对于这种地域性的歧视，我们可以通过多元化的教育和文化交流来消除它。我们应该尊重彼此的文化差异，平等相待，彼此包容，以理性、平和、开放的态度去看待和处理不同文化之间的矛盾。

有时候就觉得我们大陆人太过于包容，看到港台人经常在外网辱骂我们，心里真的不舒服，与我们从小的教育如何看待他们有很大出入